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國家級媒體集中采訪長春市人才中心“人才新政”落實情況
2018年9月6日，新華社、光明日報、經(jīng)濟日報、中新社、中國日報、中國經(jīng)濟時報、文匯報、大公報、香港商報和鳳凰衛(wèi)視等十家國家級新聞媒體走進長春市人才服務(wù)中心、中國長春人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，集中采訪報道長春市“人才新政”落實和產(chǎn)業(yè)園運營情況。市委組織部人才辦主任楊小兵、市委宣傳部外宣處處長劉淑艷、市人才服務(wù)中心主任宋堃及入駐企業(yè)負(fù)責(zé)人參加了此次媒體采訪報道活動。
首先，各大媒體走訪了市人才中心的人才智能招聘功能區(qū)、人才就業(yè)公共服務(wù)功能區(qū)和檔案庫。在人才智能招聘功能區(qū)，市人才中心主任宋堃向各大媒體介紹了新型人才市場“互聯(lián)網(wǎng)+人才服務(wù)”的思維方式和成熟的“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)模式，引導(dǎo)大家充分了解在云平臺和大數(shù)據(jù)技術(shù)下智能就業(yè)、智慧就業(yè)的生動實踐，并就招聘單位職位匹配、求職人員信息錄入、簡歷投放和跟蹤服務(wù)等問題展開交流。在人才就業(yè)公共服務(wù)功能區(qū)和檔案庫房，市人才中心主任宋堃?guī)ьI(lǐng)各大媒體直觀了解了政府人才部門針對勞動力就業(yè)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)等相關(guān)業(yè)務(wù)面向社會提供“一體式”公共服務(wù)的具體方式。
隨后，媒體一行人走訪了長發(fā)人力資源產(chǎn)業(yè)投資有限公司、長春龍?zhí)烊A爾人力資源服務(wù)外包有限公司、吉林省華啟企業(yè)管理服務(wù)有限公司、長春市人才庫管理咨詢有限公司、長春銳仕方達(dá)人力資源顧問有限公司等知名入駐人力資源產(chǎn)業(yè)企業(yè)。并現(xiàn)場和企業(yè)負(fù)責(zé)人親切問詢交談。
在最后開展的專題座談交流會上，市人才中心主任宋堃向各位媒體記者介紹了市人才中心“人才新政”的落實情況。一是積極開展“促進高校畢業(yè)生留長創(chuàng)業(yè)就業(yè)”服務(wù)工程，將省市“人才新政”落到實處，二是深入高校，走出本省，多渠道廣納人才，三是創(chuàng)新推出“人才公寓”，安居樂業(yè)有保障，四是多措并舉突出重點，自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)新突破，五是搭建基層服務(wù)平臺，打造促進大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)示范社區(qū)，六是建立層層包保責(zé)任制，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生幫扶到個人，七是設(shè)立人才中心政務(wù)服務(wù)大廳，業(yè)務(wù)事項全部實現(xiàn)“只跑一次”。隨后又詳細(xì)介紹了產(chǎn)業(yè)園的基本情況、發(fā)展現(xiàn)狀以及未來規(guī)劃。各入駐企業(yè)負(fù)責(zé)人紛紛表示入駐產(chǎn)業(yè)園后得到了政府人社部門的廣泛關(guān)注和充分幫扶，他們介紹了自己的企業(yè)品牌文化、主營業(yè)務(wù)情況以及對長春經(jīng)濟發(fā)展所作出的貢獻，同時針對記者的現(xiàn)場提問一一作答，均表示入駐產(chǎn)業(yè)園對企業(yè)實現(xiàn)競合發(fā)展和突破創(chuàng)新發(fā)揮了積極作用。
采訪活動結(jié)束后，各媒體對中國長春人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園在市場化引才方面取得的成績和探索出的成功經(jīng)驗表示贊賞。通過這次聯(lián)合采訪報道活動，進一步提升了人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園的影響力和知名度，有利于更好地發(fā)揮市場配置人力資源的決定性作用。
